说到企业的人事助理，是协助于人事主管，经理等完成人事部门的全部工作，具体的人事助理岗位职责有哪些呢？以下资料可供参考。
　　
　　1、负责集团人事管理和人事事务；
　　
　　2、做好员工招聘、考核、培训、分配、社保和奖惩工作；
　　
　　3、按要求做好季度考核、年度考核和相应的奖惩工作；
　　
　　4、及时准确做好集团员工工资调整工作；
　　
　　5、做好人事人才宣传总结工作，按时完成工资和各类报表，做好人事信息维护工作；
　　
　　6、及时了解员工思想和工作情况，处理投诉、协调关系；
　　
　　7、制定集团培训计划，实施培训，不断提高人员素质和工作水平；
　　
　　8、完成领导交办的其他工作。
　　
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