文秘工作职责和要求： 1. 文档管理与撰写： - 负责起草、编写各类文件、报告、总结、会议纪要、信函等。 - 管理公司文档，包括收集、分类、归档、存储和检索。 - 确保文档的准确性和保密性。 2. 日常行政事务： - 协助安排公司会议、活动、商务接待等。 - 负责办公室日常用品的采购与管理。 - 管理办公环境，确保整洁有序。 3. 信息沟通与协调： - 担任内外部沟通桥梁，处理来电、来访、来函等事宜。 - 协调各部门之间的工作，确保信息畅通。 - 负责公司领导的日程安排和提醒。 4. 项目管理辅助： - 协助项目经理或相关负责人进行项目文件的准备和整理。 - 跟踪项目进度，协调资源，确保项目顺利进行。 5. 保密与安全： - 严格遵守公司的保密规定，妥善保管公司机密信息。 - 维护办公区域的安全，确保无安全隐患。 6. 办公软件运用： - 熟练使用Office等办公软件，进行文字处理、表格制作、PPT演示等。 - 掌握邮件管理、文档管理、CRM等系统的使用。 7. 灵活应变： - 具备较强的应变能力和抗压能力，能够处理突发事件和紧急情况。 - 保持积极的工作态度和良好的职业道德。 8.要求驾龄三年以上。 以上仅为文秘工作的一般要求，具体职责和要求可能因公司规模、行业特点、企业文化等因素而有所不同。