岗位职责：1、协助董事长对投资、营运、资本运作、财经审核等工作做综合性的协调与组织工作，掌握主要经营活动情况；2、负责董事长有关文件的起草、修改、审核，整理各类文书、文件、报告、总结及其他材料；3、配合执行董事长处理对外交流事务，及公司重要客户及合作伙伴关系的建立与维系；4、参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作，协助营销部门品牌的招商会、培训会；5、协助董事长对公司运作与各职能部门进行管理，协助监督各项管理制度的制定及推行。任职资格要求：1、行政管理、人力资源管理、文秘、中文、法律、播音主持等相关专业本科以上学历；2、年龄28—35岁左右，1.65m以上，品行端正，形象气质佳；3、综合素质高，熟悉商务礼仪，有出色的人际交往和社会活动能力以及良好的执行能力；4、具备较强的文字撰写能力和较强的沟通协调以及语言表达能力，精通各类公文拟定编写；5、熟练电脑操作及office办公软件，具备基本的网络知识；6、熟悉战略管理及经济管理工作，有大局观念；7、三年以上外资企业或大、中型企业董事长秘书、总裁助理等同岗位工作经验经历；8、工作细致，认真，有责任心、办事严谨。应聘者的简历要求：请提供最近生活照