岗位描述 1、所在店铺销售计划的组织实施与达成。 2、店铺员工管理。 3、日常促销活动的组织、安排。 4、员工培训活动的组织与开展。 5、所在商场或物业等的关系处理。 6、成为公司与员工的沟通主渠道。 7、职业发展方向：店长—>店经理—>区域经理，由区域经理直接关注成长并考核。 相关要求 1、形象气质好!沟通能力强,亲和力好! 2、有一定的销售管理经验,有相同岗位工作经验者优先. 3、有团队精神,有一定的团队带领能力. 4、具备管理经验,能较好的进行市场调研,组织促销活动. 5、能根据全年销售任务进行合理分解,并组织落实实施. 6、有相关珠宝零售管理经验者优先． 福利待遇： 带薪年假、年终奖、岗位晋升、工龄奖、加班补贴、生日福利、节日福利、公费旅游、培训提升等，公司提供广阔的发展平台。 职位招聘5-20人