1、负责卫生区域的清洁、监督公司各区域卫生。 2、负责公司员工每月考勤，考勤表每月5日前提交到财务，员工请假、出差日常审核跟进。 3、招聘：每日招聘网站跟进、刷新、筛选、邀约、面试、跟进到岗等。 4、员工管理：员工入职培训、资料收集、入职办理、劳动合同相关文件签订，员工试用期跟进，转正、调岗、升职、离职等手续办理。 5、固定资产管理：公司固定资产的盘点、采购、维护等。 6、日常物资管理：每月日常物资的采购、领用等 7、绩效考核：每月月底对员工进行绩效考核，统计完成后提交财务 8、领导交待的其他工作及时准确的完成 任职资格： 1、年龄25-40岁， 2、做事认真负责，有责任心 3、有三年以上行政工作经验