岗位要求： 1、建立符合区域营销发展的自建渠道体系，配合项目完成渠道客户拓展工作，制定、参与、执行相关的自建渠道政策和制度； 2、负责对接、协助、管理所辖区域的自建渠道团队各项业绩指标的制定与落实； 3、分析市场及客源情况，制定渠道策略，完成渠道目标； 4、管理各类渠道资源，确保渠道资源顺畅； 5、培养专业渠道团队，经常不时对渠道人员开展培训、考核工作 6、负责拓展一手楼分销的内外部市场，并组织和管理分销业务的开展； 7、有效整合内外部渠道资源，建立良好的业务协作体系。 任职要求： 1、男女不限，大专及以上学历，5年以上的房地产行业或对标行业从业经验，3年以上对应层级的营销管理岗位经验； 2、在房地产营销、渠道管理及拓展方面有较深的认知及突出的工作业绩； 3、丰富管理经验、熟练掌握目标绩效管理、团队管理、组织沟通与协作等管理技能； 4、具有较强的分析、判断、决策能力，善于整合资源，具有良好的成就欲望、职业操守和发展潜力。 福利待遇： 1、常规福利：社保五险+法定假期 2、工作时间：8小时工作制，每月6天休假；每月18号准时发工资。 3、生活福利：广州市区外调派驻场公司安排住宿，员工旅游，节日福利。 4、激励福利：同行业优异薪酬、绩效奖金、各种奖励。 5、工作氛围：轻松舒适的工作环境，良好的晋升机制及广阔的发展平台。