工作内容： 1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试； 2、员工入职离职手续办理； 3、灭火器材的月检及更换 ； 4、负责考勤及员工工资的核算； 5、新员工培训以每周生产例会的召开； 6、各类单据的报销提交财务审批； 7、各部门办公用品的采购；   8、每日安全消防检查； 9、各部门一些日常行政事务等等。 任职要求： 1，办公软件使用熟练，打字速度快 2，精力充沛，反应敏捷，对待工作认真负责。 3，吃苦耐劳，有服装生产企业工作经验者优先。