1.区域销售目标管理：指定区域工作计划，销售目标并组织实施和报表；完成所辖区域各项费用的审核工作；2.区域人员管理：对售卖人员的培训（陈列，产品知识，售卖技巧，面料知识，店铺气氛等）；3.区域货品管理：对所负责区域店铺进行发货配货，补货和调货控制，降低店铺库存，保证货品安全，组织盘点的核对清楚；4.区域市场沟通：竞品信息收集，分析报告，负责市场装修跟进，各类促销和广告计划实施和报告，客户卖场等合作条件的谈判；5.完成其他临时性任务；6、公司销售女装服饰，**优先；需要出差有女装店长工作经验，督导经验，擅长陈列，擅长店铺管理优先有休闲棉麻风格女装经验优先有类似风格客户源优先年龄要求：25-45岁职能类别：销售主管关键字：销售目标管理市场沟通督导促销培训分析报告